6月12日以来，思想政治理论课部直属党总支在公司党委的安排和要求下，以“增感情、办实事、促和谐、谋发展”为主题，全面展开了“一对一”的职工访谈工作。
访谈中，课部老师普遍对学校的党政工作给予了较高的评价，认为学校发展规划明确、工作目标具体，对学校的发展和未来充满了期待；但也提出在加强学校硬件建设的同时，软件建设也不容忽视，尤其依据学校的定位，要在重视教学、服务员工方面做出更多的工作。老师们对学校在选人用人方面也给予了较高的评价，认为学校选人用人工作公开、透明，但同时也提出在选人用人的机制方面，应加大用人单位对干部录用的考核；对学校在引进人才方面，认为学校引进人才力度较大，今后应在留住人才方面做更细致的工作。对本部门工作老师们希望增加外出学习和培训进修机会，以促进思政课教学和科研工作的发展。
经过对课部全体老师访谈，密切了干群感情，促进了课部和谐，明确了工作方向，为思政课部将来工作的发展奠定了基础。（孙 磊）